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福永推进省公共文化服务示范项目创建 借力专家智慧助推企业文化服务
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  为了推进企业文化服务联盟示范项目的创建工作,提高企业文化联盟服务质量和水平,11月22日下午在福永街道群艺馆召开“企业文化服务联盟与企业文化服务”研讨会。研讨会由宝安区文化广电旅游体育局、宝安区福永街道办事处、深圳市特区文化研究中心联合主办,由宝安区福永街道党建服务中心、深圳市榕树文化服务有限公司承办。邀请的专家包括:深圳市特区文化研究中心主任、深圳市决策咨询委员会专家委员、宝安区人民政府顾问黄士芳;深圳市文化广电旅游体育局公共文化处副处长、深圳市文化馆常务副馆长曾昶;深圳市文化馆事业发展部部长舒阳、中国文化报广东记者站副站长戴波;深圳市特区文化研究中心助理研究员高小军;宝安区公共文化服务中心主任、研究馆员刘明军。研讨会邀请了部分联盟成员代表参会。

  “福永街道企业文化服务联盟”是由福永街道党建服务中心主导,众多热心公益的文化机构、艺术团体(队)及辖区企业组成的公益文化服务联盟,坚持以人民为中心的服务导向,坚持公益文化服务主旨,突出解决街道企业文化服务短缺的瓶颈问题,创新打造街道公益文化服务品牌,2017年正式成立“福永街道企业文化服务联盟”。“福永企业文化服务联盟”经广东省文化和旅游厅、广东省财政厅批准,列为广东省第三批创建广东省公共文化服务示范项目,成为深圳市第三批唯一的创建示范项目。

  研讨会举行了一项特别签约仪式,由福永街道党建服务中心聘请深圳市特区文化研究中心为福永街道企业文化服务联盟创建省公共文化服务体系示范项目顾问机构,专门提供顾问指导服务。福永街道工委委员陈炜诚为特区文化研究中心颁发了聘书。

  福永街道党建服务中心文化部负责人介绍企业文化服务联盟创建示范项目进展情况。据介绍,“企业文化服务联盟”由福永街道党建服务中心做主导,热心公益的文化机构、艺术团体(队)及辖区企业组成。目前联盟成员如下:

  一、文化机构共17家,分别是:深圳市宝安区图书馆福永街道分馆、深圳市德金文化传播有限公司福永德金影城、深圳铭将发景跆拳道文化体育发展有限公司、深圳市金色凤凰文化艺术培训有限公司、深圳市宝安区福永展玉天乐艺术培训中心、深圳市新起点艺术培训有限公司、深圳诗玛特文化传播有限公司、深圳市香巴拉文化艺术传播有限公司、深圳市天之美文化艺术传播有限公司、深圳市未来星艺术教育有限公司、深圳市心舞梦国际舞蹈文化传媒有限公司、深圳市协音琴行艺术培训中心、深圳市红舞鞋艺术培训有限公司、深圳市嘉雅瑜伽健身管理有限公司、深圳市立昂文化传播有限公司、深圳市师言文化培训有限公司、深圳市乐博特科教有限公司等。

  二、文艺团体(队)共16家,分别是:福深圳市宝安区福永杂技艺术、深圳市宝安区福永街道万福民工街舞团、深圳市宝安区福之涌文艺社、深圳市宝安区福永街道阳光曲艺团、深圳市宝安区福永街道俏妈妈舞蹈团、深圳市宝安区音乐家协会福永分会、深圳市宝安区作家协会福永分会、深圳市宝安区美术家协会福永分会、深圳市宝安区书法家协会福永分会、深圳市宝安区摄影家协会福永分会、深圳市宝安区福永街道舞蹈协会、深圳市宝安区戏剧家协会福永分会、深圳市宝安区曲艺家协会福永分会、深圳市宝安区民间文艺家协会福永分会、深圳市宝安区影视家协会福永分会、深圳市宝安区福永街道青春舞团等。

  三、企业共30家,分别是:深圳正峰印刷有限公司、淇誉电子(深圳)有限公司、深圳市倍斯特科技股份有限公司、新秀丽制品(深圳)有限公司、利银辉科技发展(深圳)有限公司、现代怡景五金制品(深圳)有限公司、深圳马騳骉三维科技有限公司、深圳市弘恒宇音响电子有限公司、深圳市鑫豪盛实业有限公司、翔耀电子(深圳)有限公司、深圳均辉华惠国际货运有限公司、紫光日东科技(深圳)有限公司、深圳创怡兴实业有限公司、深圳市益田商业管理有限公司、深圳市帝晶光电科技有限公司、法雷奥汽车内部控制(深圳)有限公司、深圳市华益盛模具股份有限公司、华伦玩具(深圳)有限公司、深圳君泽电子有限公司、深圳顺路物流有限公司、深圳津村药业有限公司、联辉泰塑胶制品(深圳)有限公司、深圳市日晖达电子有限公司、深圳虹福产业园服务有限公司、深圳市傲博达科技有限公司、深圳市大运国际货运有限公司、深圳龙电电气股份有限公司福永仪表厂、康联精密机电(深圳)有限公司、深圳市易通自动化设备有限公司、海基实业(深圳)有限公司。

  “企业文化服务联盟”打造了一支不以盈利为目的200多人文化志愿者服务团队。“团队”结合企业文化需求,打造全新的生态企业文化,为有需要的企业提供公益文化培训、文艺演出、幸福影院、文化大讲堂、配送体育器材等一系列精准对接的公共文化服务,“联盟”创新服务模式,联合共青团中央网络影视中心通过“青年之声”平台,将各类文化培训、文艺演出等活动用网络直播的形式推向全国,打造专属福永的企业文化服务新品牌。目前,“联盟”已采用“需求方线上点单,供应方线下上菜”全新的文化服务模式。“联盟”制定一份“文化菜单”通过“文化福永”微信公众号推送给企业,企业选择性“点菜”并在微信公众号里直接“下单”,“下单”成功后,“联盟”安排“上菜”。

  2017年度,福永街道企业文化服务联盟项目被深圳市文体旅游局评为“2017年度深圳市文化志愿服务示范项目”;2018年,福永街道企业文化服务联盟项目被深圳市关爱行动组委会评为“百佳市民满意项目”。

  2017年,福永街道企业文化服务联盟培训机构及艺术团体(队)共为联盟成员企业举行公益文化讲座1场,进企业演出17场,文艺快闪12场,赠送体育器材2套,开展中秋亲子活动1场,进企业文化培训288课时,“你在他乡还好吗”贺卡寄深情、关爱返乡劳务工活动9万多封、为企业举办朗诵比赛2场。

  2018年,福永街道企业文化服务联盟开设文化讲座15场,参与人数约600余人。开设“爱心课堂”兴趣班192节,参与人数约5760人次。举行大型活动13场,参与人数约3370人次。关爱职工子女活动,共216场,参与人次为6480人次。其他类活动共5项,参与人数约15400人次。

  2019年,福永街道企业文化服务联盟开设文化讲座24场,参与人数约720余人。兴趣班29个,授课986课时,参与人数约24650人次。举行大型活动504场,参与人数约55400人次。关爱职工子女活动,共5项。其他类活动共12项。

  与会专家围绕如何推动企业文化服务联盟、提升企业文化服务质量、建立可持续的服务联盟机制进行了研讨,并提出了建设性的建议对策。黄士芳长期关注企业文化服务联盟的发展,他提出要把省示范项目创建好,就要对标省创建标准,同时从可持续发展的方向着力,下一步要堤进一步提高服务的精准化、做好服务的高质量、实现公益与市场的双嬴局面,让联盟成员既通过联盟实现社会责任,奉献成员的爱心,同时又可以通过公益服务提升自身的社会形象,推动在市场服务中实现更好的市场经济效益,只有这样才能保持联盟成员服务能力的发展,最终实现联盟服务质量提高的目的。

  曾昶认为企业文化服务联盟以企业文化服务为核心,符合福永劳务工规模大、企业员工多的实际,开展的活动符合青年人的特点,非常有意义,为此他建设未来服务提升要突出青年人的特点,要策划更多的适合青年人的文化活动;要适应数字化建设需要,推动服务的线上线下双驱动;可能的话建立“艺术推广人”机制,以后还可以加入市文化馆主导成立的青年文化服务联盟实现资源共享。舒阳提出联盟要完善各种机制,明确未来目标,做精服务项目,如“爱心课堂”等,形成可复制、可推广的经验。戴波建议要充分运用数字化技术提供服务,重视各种传播媒体宣传扩大联盟的影响,抓紧建立联盟服务的标准。

  高小军认为从深圳建设中国特色社会主义示范区的目标要求出发思考未来企业文化服务联盟的发展问题,突出普惠性、高质量、可持续的企业文化服务,同时要从践行社会主义核心价值观的角度策划更多的正能量的服务项目。刘明军提出要辩证看待“面”和“点”的问题,要把特色项目“爱心课堂”做成全国典型项目,同时加强整个服务的协调性整体性,共同推动联盟的发展。




文章来源:深圳文体通